Как получить рабочую визу в сша из россии гражданину узбекистана

Обновлено: 25.06.2024

Да, для того чтобы посетить Россию, граждане США обязаны получить визу.
Виза — это документ для иностранцев, позволяющий законно пересечь границу и находиться на территории России.
Для получения визы в Россию, требуется получить приглашение для визы, медицинскую страховку и предоставить эти документы в консульство России за рубежом.

Информация на сайте доступна на следующих языках:
Русский, Английский. Перешлите статью вашему гостю на его языке.

Для получения визы гражданину США следует знать:

Америка (официальное название Соединенные Штаты Америки) – государство, занимающее 3-е место в мире по населению (более 325 млн. человек), 4-е место в мире по территории и 5-е место в мире по индексу человеческого развития. Каждый год в Россию приезжает более 230 тыс. граждан этой страны.

Краткий список действий для американца:

Чтобы получить российскую визу, американцу нужно обратиться в одно из Генеральных консульств Российской Федерации, находящихся в Соединенных штатах Америки. Перед посещением консульства, требуется получить приглашение, медицинскую страховку для визы и заполнить онлайн-анкету на сайте консульского отдела МИД.

Существуют следующие виды виз и цели посещения России:

  • туристическая виза — осмотр достопримечательностей, событийный туризм;
  • бизнес виза — подписание договора, посещение международной выставки;
  • частная виза — встреча с имеющими гражданство РФ родственниками, (для этого подходит и туристическая виза);
  • рабочая виза — работа в российской компании.

Сравнение длительности пребывания и цены оформления визы:

Длительности пребывания и цены оформления визы для граждан США в 2020 году
Тип визы Длительность пребывания Полная цена оформления
Туристическая от 1 до 30 дней * ≈13100 рублей
Бизнес от 30 дней до 1 года ** от 15700 рублей
Частная от 30 до 90 дней ≈18300 рублей
Рабочая от 1 до 3 лет от 80000 рублей

* — для граждан из США возможно оформить туристическую визу на срок до 3х лет!

** — виза может быть действительна до 1 года, но пребывать в России непрерывно возможно не более 90 из 180 дней

Пример стоимости визы для американца

Пример стоимости однократной туристической визы в Россию на 14 дней (2 недели) на одного гражданина США:

Стоимость визы всегда рассчитывается индивидуально. Используя этот пример вы можете посчитать стоимость именно вашей визы.

Приглашение в Россию ≈1000 рублей (≈15$)
Страховка для визы ≈80 рублей в день * 14 дней ≈ 1100 рублей (≈17$)
Фотография 3,5 х 4,5 см ≈500 рублей (≈8$)
Консульский сбор 10200 рублей (≈160$)
Почтовые услуги (опционально) 300 рублей (≈5$)
Итого: 13100 рублей (≈205$)

Размер консульского сбора для туристической визы
(основная трата)

Консульский сбор имеет фиксированное значение и зависит только от кратности выдаваемой визы.

Размер консульского сбора в зависимости от кратности выдаваемой визы в Россию:

Консульский сбор для граждан США в 2020 году (проверьте на сайте консульства)
Обычная * Ускоренное **
Однократная 10200 (160$) 10200 (160$)
Двукратная 10200 (160$) 10200 (160$)
Многократная 10200 (160$) ***

* Обычная скорость оформления — от 4 до 20 рабочих дней

** Ускоренная скорость оформления — от 1 до 3 рабочих дней

*** Только обычная скорость оформления (от 4 до 20 рабочих дней)

Туристическая виза в Россию для граждан США

В таких компаниях туристические приглашения печатают на собственных бланках, поэтому их оформление онлайн не занимает много времени (около 5 минут). Приглашения состоят из двух частей:

  1. Туристический ваучер, указывающий на то, что вы купили туристическую путевку в Россию.
  2. Подтверждение о приеме туриста — это просьба консульству выдать визу иностранному гражданину.

Образец - туристическое приглашение в Россию для иностранца

В них указываются референс-номер и название турфирмы, имя и фамилия туриста, его паспортные данные, города, которые он собирается посетить, а также даты запланированной поездки.

После получения туристического приглашения и сбора всех других документов, американец должен обратиться в Генеральное консульство РФ за визой. После этого, будет проведена проверка и, если обнаружится, что во время своего прошлого приезда иностранец нарушил сроки постановки на миграционный учет или другие правила, то в выдаче визы для него будет отказано. Если же оснований для отказа в выдаче визы выявлено не будет, туристическая виза будет оформлена на указанный в туристическом приглашении срок.

Максимальная продолжительность срока действия туристической визы составляет 30 дней. При этом, такие визы могут быть однократными или двукратными.

Туристическая виза для американца может быть оформлена на срок до 3-х лет!

Деловая виза в Россию для граждан США

Граждане США, которые собираются приехать в Россию, чтобы подписать или продлить контракт, провести обслуживание закупленного в США оборудования или проконтролировать закупку сырья, должны оформить для себя деловую визу. Для получения такой визы, им понадобится деловое приглашение. Взять на себя заботы по оформлению этого документа и его отправке в США должна компания или организация, заинтересованная в приезде американца.

Кроме деловых поездок, такая виза привлекательна для более длительного (до 90 дней) непрерывного пребывания в России. Деловая виза лишена проблем, которые создают частные визы и, при этом, непрерывно находиться по ней на территории России можно в 3 раза дольше, чем по туристической визе.

На основании должным образом оформленного приглашения, гражданину США может быть выдана деловая виза в Россию со сроком действия до 3 лет. Такие визы бывают однократными, двукратными, многократными.

Для получения бизнес визы, требуется бизнес приглашение в Россию. Для американцев существуют разные типы бизнес приглашений, все они имеют свои плюсы и минусы:

Бланк ГУВМ МВД

На таком бланке оформить деловое приглашение для иностранца может любое российское юридическое лицо. Для этого оно должно подать в ГУМВ МВД соответствующее заявление. Если проверка не выявит, что иностранец во время своего прошлого приезда в Россию нарушал правила пребывания, то приглашение для него будет выдано на имеющем индивидуальный номер бланке с подписями должностных лиц и необходимыми печатями. На оформление требуется от 7 до 21 рабочих дней.

Образец - Бизнес приглашение от ГУВМ МВД (ФМС)

Электронные от МИД (Телекс)

Электронное приглашение от МИД (Телекс) — распоряжение, переданное из МИД РФ в посольство РФ за границей. В нем содержится ходатайство о выдаче визы иностранцу. В случае, если приглашение имеет вид Телекса, приглашаемому лицу нужно сообщить его номер и то, какая организация выступает в качестве приглашающей стороны. Никаких бланков и документов пересылать американцу при этом не потребуется. На оформление требуется от 7 до 21 рабочих дней.

Частная виза в Россию для граждан США

Граждане США, которые хотят навестить в России своих друзей, могут подать документы на получение частной визы, для чего им потребуется гостевое приглашение. Оформить такое приглашение и переслать его в Америку может заинтересованный в приезде иностранного гостя человек, достигший совершеннолетия и имеющий российское гражданство.

Для оформления гостевого приглашения, гражданин РФ должен обратиться в орган МВДпо месту своего проживания, с заявлением о выдаче гостевого приглашения для иностранца, приложив к нему копию паспорта этого иностранца и справку о своих доходах, а также оплатив госпошлину. Ждать выдачи гостевого приглашения или отказа в его выдаче придется около 30 дней. За это время будет проведена проверка на наличие у иностранца штрафов, начисленных за нарушение правил пребывания в России во время прошлых его приездов. Если таких штрафов обнаружено не будет, то гостевое приглашение для гражданина США будет выдано на защищенном от подделок бланке ГУМВ МВД.

Образец - Частное приглашение от ГУВМ МВД (ФМС)

Получив от своего родственника или друга гостевое приглашение, гражданин США сможет получить российскую визу со сроком действия от 30 до 90 дней. Частная виза в Россию может быть однократной или двукратной.

Рабочая виза в Россию для граждан США

Для того, чтобы иметь возможность работать в России, американец должен оформить рабочую визу. Сделать это он сможет только после получения от заинтересованного в его приезде работодателя разрешения на работу в России и рабочего приглашения. Чтобы иметь возможность оформить эти бумаги для иностранца, российский работодатель должен сначала получить разрешение на привлечение рабочей силы из-за рубежа.

После получения этих бумаг, гражданин США сможет получить в российском консульстве рабочую визу со сроком действия 90 дней. После въезда по ней в Россию и постановки на миграционный учет, он сможет продлить срок действия визы на срок действия своего разрешения на работу, который может составлять 1 или 3 года.

В результате, на руках у иностранца окажется многократная виза, по которой, при желании, он сможет находиться в России все 365 дней в году. Продлевать такую визу он сможет каждый год еще на год неограниченное число раз, не выезжая из России. При этом, он должен строго соблюдать все правила пребывания, обязательные для иностранцев. Обязанность контролировать это возлагается на работодателя.

Образец - Рабочее приглашение в Россию

Электронная виза в Россию для граждан США

Электронная виза — это виза нового формата, которая введена экспериментально. Для этой визы не нужно приглашение, оформить ее можно прямо через сайт Министерства Иностранных Дел. На данный момент электронная виза является однократной и не может быть продлена. По ней можно находиться на территории России до восьми дней, а для ее оформления нужно цифровое фото и заполненная анкета.

Важно, что получение электронной визы доступно только для граждан некоторых стран. Граждане США не могут получить электронную визу в Россию. Полный перечень государств, с которыми Россия имеет соглашение об электронных визах, доступен на официальном сайте МИД.

Каким странам не нужна виза в США?

Большая часть наиболее развитых стран мира имеют визовый режим. Он играет важную роль, обеспечивая контроль пересечения государственной границы. Но есть четыре десятка стран, для которых предусмотрен безвизовый режим с Америкой.

Наши видео

Юлия Голиневич. Как получить визу невесты в США

Студенческая виза в США 2018

Юлия Голиневич - Как получить туристическую визу в США

Юлия Голиневич - как подготовится к собеседованию в посольстве США

Юлия Голиневич - Виза в США после отказа 2018

Заполнение анкеты на визу в США 2018. Подробная инструкция, как правильно заполнить DS 160

Продление визы в США. Повторное получение визы. Виза в США без собеседования.

иммиграция в США, политическое убежище 2018

    100 USD hot 100 USD hot 100 USD 100 USD 200 USD 150 USD 100 USD 450 USD 450 USD hot

Кто может ездить в США без визы?

Существует программа Visa Waiver Program (VWP), по которой, имея электронное разрешение для поездки (ESTA), можно ездить в Америку до 90 дней гражданам стран-участниц. При условии, что они не являются гражданами таких стран, как Корея, Ирак, Иран, Сирия или Судан.

В соответствии с Изменениями в Программе безвизового въезда и Акте о предотвращении въезда террористов 2015 года, лица, посещавшие Иран, Ирак, Ливию, Сомали, Северную Корею, Судан, Сирию, КНДР и/или Йемен 1 марта 2011 года или позже (исключение составляют лица, находящиеся на дипломатической или военной службе в странах Программы безвизового въезда), не имеют права въезда в США в рамках Программы безвизового въезда.

Кроме того, лица с судимостью или арестом не могут посетить США без визы; сюда же относятся и те, у кого был отказ или депортация, а также потенциальные иммигранты.

Лица, совершившие незначительные нарушения правил дорожного движения, не повлекшие за собой арест или обвинение, могут въезжать в страну без визы, если удовлетворяют всем остальным требованиям. Если нарушение правил дорожного движения произошло во время пребывания в США, а нарушитель не оплатил штраф или не присутствовал на судебном слушании (возможно также, что был выписан ордер на его арест), то при подаче заявления на въезд в страну могут возникнуть проблемы.

Каким странам не нужна виза в Америку?

Без визы в США могут ездить граждане 39 государств. Это:

  1. Страны Европы: Австрия, Андорра, Бельгия, Великобритания, Венгрия, Германия, Греция, Дания, Исландия, Ирландия, Испания, Италия, Латвия, Литва, Лихтенштейн, Люксембург, Мальта, Монако, Норвегия, Нидерланды, Португалия, Сан-Марино, Словакия, Словения, Эстония, Швеция, Швейцария, Финляндия, Франция, Чехия, Польша.
  2. Страны Азии: Бруней, Сингапур, Тайвань, Южная Корея, Япония.
  3. Австралия и Океания: Австралия, Новая Зеландия.
  4. Страна Южной Америки: Чили.

Электронная система разрешения на въезд

Для граждан государств-участниц этой программы достаточно получить разрешение на въезд в электронном виде на веб-сайте ESTA. Но необходимо отвечать некоторым требованиям.

Во-первых, биометрический паспорт должен быть электронным и нужно иметь паспорт, который действителен в течение не менее 6 месяцев после планируемого отъезда из США.

Каждый член вашей семьи, включая младенцев и детей, должен иметь собственный паспорт.

Во-вторых, необходимо разрешение, полученное в Электронной системе авторизации въезда (ESTA). Здесь будет предложено заполнить анкету, где необходимо указать персональные данные, информацию о вашей семье, работе, а также контакты принимающей стороны.

После оформления анкеты необходимо оплатить сбор в размере $14. Таким образом ваши данные вносятся в Программу Внутренней Безопасности США.

Заявка подается не менее чем за 3 суток до визита. Хотим отметить, что по электронному разрешению можно въехать, если цель поездки – деловая, туристическая или гостевая.

В большинстве случаев разрешение дается на 2 года и может использоваться для нескольких поездок, сроком до 90 дней каждая.

Обращаем ваше внимание, что необходимо сделать новый ESTA, если вы:

  1. получили новый паспорт, включая экстренный или временный паспорт;
  2. изменили своё имя;
  3. изменили свой пол;
  4. изменили свою страну гражданства;

Также путешественники из этих стран (если они сомневаются, что их пропустят по этой визе, или по другой причине) могут оформлять неиммиграционную визу B в посольстве или консульстве Соединенных Штатов Америки.

Кто без визы может ездить в США?

С 17 июля 2015 года между Россией и Соединенными Штатами Америки существует область особого пограничного режима, который позволяет свободно пересекать границу жителям приграничных районов. На российской стороне данная эта область находится на Чукотке.

Ознакомится детальнее можно здесь:

Коренные жители Чукотки – вот кто без визы в США может поехать совершенно свободно. При себе необходимо иметь гражданский паспорт и вкладыш коренного жителя Чукотки, а также необходимо уведомить (Старшего) Уполномоченного США не менее, чем за 10 дней до запланированной даты поездки.

Они могут посещать Аляску и оставаться на ее территории до 90 дней. Для выезда на другие территории Америки им потребуется оформление визы в общем порядке.

Само соглашение было подписано в 1989 году. Действие соглашения распространяется исключительно на коренных жителей Чукотки и Аляски, которое проживает по обе стороны границы и имеет родственников по ту сторону Берингова пролива. Совершить поездку без визы жители Чукотки и Аляски смогут по приглашению родственников, проживающих в этих районах.

Еще одна территория США, для посещения которой не нужна была виза – это остров Гуам и Северные Марианские острова. Граждане Украины могли прибыть на этот остров на кораблях, принадлежащих компаниям-участницам ESTA, и пребывать на нем до 45 дней.

Для посещения острова Гуама и Северных Марианских островов, граждане Австралии, Брунея, Гонконга, Японии, Малайзии, Науру, Новой Зеландии, Папуа-Новой Гвинеи, Южной Кореи, Сингапура, Тайваня и Великобритании не нуждаются в визе или ESTA им необходимо лишь заполнить форму I-736 до поездки.

Ознакомиться детальнее можно здесь: travel.state.gov

Осенью 2019 года Министерство внутренней безопасности США (Department of Homeland Security, DHS) анонсировало отмену действовавшего в течение последних нескольких лет правила, в соответствии с которым граждане России имели право приезжать на принадлежащие США острова без виз. На Гуаме и Северных Марианах расположены военные базы ВВС и ВМС США,. Отказ от безвизового режима приведет к повышению национальной безопасности, так как желающим побывать на этих курортах россиянам, придется получать американскую визу и проходить проверку в Госдепартаменте.

Каким странам не нужна виза в США?

Безвизовый режим с США

Граждане Канады и Бермудских островов могут въезжать в США без визы при условии пребывания в Штатах не более 180 дней.

Эти государства имеют безвизовый режим в силу тесных межгосударственных отношений и одинаковых стандартов пограничного контроля.

Виза в США для граждан Украины

Вне зависимости от целей поездки в Америку гражданам Украины для въезда в США или транзита через эту страну нужна виза. Оформление визы в США — достаточно хлопотный и продолжительный процесс. Несмотря на то, что существует определенный порядок получения украинцами визы для въезда на территорию Америки, реально получить такой документ оказывается не всегда просто. Причины этому могут быть самые разные: допущение банальных ошибок при заполнении анкетных данных, неубедительное объяснении сотрудникам посольства США цели своего визита или другие.

Все дети, у которых гражданство Украины, путешествующие в Соединенные Штаты Америки, должны иметь визу. Единственным исключением являются дети до 14 лет, которые освобождаются от прохождения собеседования в Посольстве. Обращаем Ваше внимание, если виза на ребенка открыта в паспорте у родителя, то ребенок не может путешествовать в США без этого родителя. Что касается консульского сбора на детей, он оплачивается в таком же размере, как и на взрослого человека.

Если вам нужно наверняка получить визу в США, лучше доверить решение этого вопроса профессионалам, которые имеют достаточный опыт и проделывают эту работу постоянно. Сотрудники нашей компании помогут вам правильно подготовить документы, подскажут, как следует позиционировать себя в посольстве США, предоставят консультацию по всем интересующим вопросам.

Часто задаваемые вопросы

Как получить визу в США из Европы?

Если постоянное место жительства заявителя в одной из стран Европы, то можно подавать документы на американскую визу там, подтверждая основания пребывания в этой стране.

Юлия Голиневич

Юлия Голиневич​ – иммиграционный юрист. С 2012 года помогает переезжать и легализироваться в США, Канаду, Великобританию, Австралию, Новую Зеландию и Польшу. Работает со сложными визами для бизнеса, работы, образования, семейной иммиграции или брака, а также со сложными ситуациями, отказами, аннуляциями или депортацией.


В этом посте я постараюсь доступно рассказать о том, как можно получить Грин-карту (право на ПМЖ в США) через американского работодателя. В настоящее время я сам нахожусь в середине этого процесса, поэтому хорошо знаком со всеми деталями. Процесс очень долгий и непростой, и может занять несколько лет.

Постараюсь двигаться от самого простого к сложному.

Что такое Грин-карта?

Грин-карта, она же Green Card, она же Зелёная Карта — United States Permanent Resident Card, постоянный вид на жительство в США. Соответствующий документ традиционно — зелёного цвета, отсюда и название. Обладатель Грин-карты может постоянно проживать и работать в США, наравне с гражданами страны. Держатели Грин-карт не могут лишь работать на государственных должностях, избирать и быть избранными — всё остальное наравне с гражданами США. После 5-ти лет проживания в стране держатель Грин-карты может сдать экзамен и получить полноценное гражданство США.

002468184

Грин-карта — лакомый кусочек, и его не так просто получить. Кто-то “воссоединяется с семьёй”, кто-то подаётся в “беженство”, кто-то выходит замуж за иностранца, кто-то играет в лотерею. А кто-то получает её через работодателя.

Что значит “получить Грин-карту через работу”?

Иностранный специалист, настолько квалифицированный и подходящий американской компании, что на его место невозможно найти соответствующих местных кандидатов, может настолько понравиться и пригодиться компании в США, что срока действия рабочей визы (3-6 лет) может не хватать, и эта компания может просить у правительства США постоянный вид на жительство для этого специалиста (и его семьи). Конкретно с целью, чтобы он мог продолжать работать в этой компании и дальше.

Это как вообще делается?

На самом высоком уровне абстракции, получить Грин-карту через работодателя можно двумя путями:

  • Сначала — получить рабочую визу H-1B, приехать в США, начать работать на работодателя, и затем в течении отведённых вам 3-6 лет работы работодатель начинает процесс получения Грин-карты для вас. В большинстве случаев работодатели не спешат начинать процесс Грин-карты, ждут как вы себя покажете. В стиле: “поработайте на нас сначала, с годик — а там посмотрим”. Этот путь проходит большинство.
  • Второй путь: найти волшебного работодателя в США, самому находясь за границей. Такого, который бы прошёл все эти нижеописанные мною круги петиций, заплатил тысячи долларов юристам, подождал бы годика 2-3 (а в отдельных случаях — и все 6) и всё ради того, чтобы “вытащить” вас в США. Это вариант теоретически возможен, но практически маловероятен, разве что у вас есть какой-нибудь надёжный “родственник”.

Мы будем (для простоты) рассматривать именно первый вариант, так как это именно моя ситуация.
Да и, в принципе, они не очень отличаются в деталях.

Какой процесс получения Грин-карты?

Процесс состоит всего из нескольких шагов:

  1. Вы уговариваете работодателя начать процесс
  2. Работодатель получает разрешение на ваш найм в Министерстве Труда (процесс PERM)
  3. Работодатель подаёт, собственно, петицию для получения вами Грин-карты (петиция I-140)
  4. Вы ждёте, пока наступит ваша очередь (если приходится)
  5. Вы подаёте петицию на смену статуса для себя и членов своей семьи (петиция I-485) + проходите медицинское освидетельствование, получаете недостающие прививки, сдаёте отпечатки пальцев, проходите интервью
  6. Готово, вам на почту приходит Грин-карта

Правда, всё очень просто?
Я распишу, почему это не совсем так :)

Слово о юристах

Основной статьёй финансовых расходов в этом процессе являются юристы. Юристы, подкованные в иммиграционных процессах, к которым обращается работодатель для проведения всех этих процессов и подготовки всех документов и подачи всех петиций.

Тут возможны следующие варианты:

  • внешняя юридическая фирма (самый дорогой вариант). Вот пример цен какой-то юридической компании.
  • собственные юристы компании (тоже неплохо)
  • никаких юристов вообще — самый дешевый вариант, когда все этапы процесса работодатель проходит сам, без помощи специалистов разбираясь во всех тонкостях процессов и заполнения всех этих петиций

Надо сказать, все три варианта имеют права на жизнь. Но от них зависит, сколько денег на всё это потратится. Юристы могут потребовать от работодателя тысячи, а то и десятки тысяч долларов за свои услуги. В каждом конкретном случае — по-разному.

Шаг 1: уговариваем работодателя начать процесс

Тут в первую очередь всё зависит от вашей договорённости с работодателем.

  • Если вы изначально с ним это оговаривали, или если работодатель имеет такую устоявшуюся практику — у вас всё хорошо. Поговорите со своим работодателем, обозначьте ваше желание, узнайте их намерения, наметьте какой-то план, срок, и исходите уже от него.
  • Если же ваш работодатель ни о чём не подозревает — вам предстоит с ним сложный разговор. Может быть — не один раз. Может быть этот разговор растянется на годы. Если ваше желание получать Грин-карту сильно, а работодатель вас не поддерживает — подумайте о поиске новой работы. Можно сменить H-1B работодателя на более сговорчивого. Не тяните с этим сильно: срок вашей визы может подойти к концу очень неожиданно.

Быть на хорошем, даже отличном счету — даже не обсуждается.
Если вы у них на плохом счету — какой будет им смысл заморачиваться?

Работодатель платит: (возможно) какую-то сумму на консультации с юристами
Длительность процесса: всё зависит от вас и работодателя, от “сразу” до “5-6 лет”

Шаг 2: Работодатель получает разрешение в Министерстве Труда

Этот шаг (получение разрешения в Министерстве Труда) как оказалось — самый сложный и долгий. В нём — миллион деталей, и о них можно написать не один десяток статей.
Но я попробую для начала разбить всё как можно проще.В двух словах, работодатель обязан аргументированно доказать Министерству Труда, что у него имеется крайняя необходимость в долгосрочном найме на работу именно вас, и это ему так нужно, так нужно, что прямо никак без вас не обойтись. И никто на свете вас ему заменить не сможет.

Процесс примерно таков:

  • Определение размера оклада: Сначала работодатель должен получить значение средней заработной платы (Prewailing Wage Determination) характерной для вашей профессии, вашей позиции, ваших будущих обязанностей. Характерных конкретно для определённого города и местности, где вы будете работать. Для этого работодатель подаёт петицию ETA 9141 в DOL (Министерство Труда), и ждёт ответа около двух месяцев. Ваша будущая зарплата должна будет соответствовать: не быть меньше (а лучше — больше) средней зарплаты по отрасли.
  • Реклама вакансии: Работодатель должен провести рекламную кампанию о свободной вакансии, чтобы все местные специалисты могли на неё претендовать, прислать резюме и прийти на интервью. Рекламная кампания должна включать в себя оговорённые виды рекламы, некоторые из которых: открытая позиция на бирже труда штата, объявления в местных газетах (не менее двух объявлений, в два разных выходных дня), вакансии на сайтах, объявления по радио, в кампусе университетов и так далее. Очень серьёзно и массово, всё должно быть подтверждено доказательствами. В вакансии должны быть корректно описаны все требования и указан назмер заработной платы.
  • Период найма: Работодатель должен не меньше 30 дней принимать резюме, проводить собеседования с кандидатами, документируя каждый шаг. Только по окончанию полного месяца, если кандидатов на эту позицию не нашлось (это должно быть документально обосновано) — можно подавать основную петицию PERM.
  • Подача PERM-петиции: Работодатель собирает все необходимые документы и подаёт основную петицию (так называемая “PERM”) в Министерство Труда. На момент написания статьи, PERM-петиции рассматриваются приблизительно 6-8 месяцев, если не назначен аудит.
  • Аудит PERM-петиции (если потребуется). Аудит могут назначит по множеству причин. От необходимости дослать какую-то одинокую бумажку, до требования пройти шаги рекламы и найма ещё раз, на этот раз под пристальным присмотром аудитора. Аудит может добавить к сроку рассмотрения PERM-петиции ещё целый год времени.
  • Получен ответ: Петиция одобрена — ура! Отклонена — печаль :(

И мало того что всё должно строго документироваться, все документы этого процесса обязаны храниться у работодателя в течении 5-ти лет после получения вами Грин-карты.

Работодатель платит: сами петиции в Минестерство Труда – бесплатны. Оплачивается стоимость рекламной кампании и размещения вакансии на бирже труда, стоимость приёма резюме и проведения собеседований, плюс (возможно) гонорар юристам) = неопределенная сумма в размере от $200 до $5,000.

Длительность процесса: от восьми месяцев до двух лет

Шаг 3: Подача петиции I-140

После получения ответа от Министерства Труда по PERM-петиции работодатель может подавать самую главную петицию о вашей Грин-карте в USCIS (Министерство услуг гражданства и иммиграции) — так называемую форму I-140

При подаче этой петиции определяется такая вещь, как “тип предпочтения” вашей петиции, от которого зависит, как скоро вам “выпадет” ваша Грин-карта. Этих типов аж пять (включая учёных, спортсменов и инвесторов-миллионеров), но нас интересуют только следующие два:

    — для профессионалов с высокими способностями, претендующих на высокие позиции, требующие высокого уровня образования (Master Degree) и/или многолетнего опыта работы в области — для профессионалов с высшим образованием (Bachelor Degree) и/или опытом работы в области

Большинство претендентов идут по пути EB3, и им приходится ждать куда дольше, чем счастливчикам в категории EB2. Дело в том, что петиции в категории EB2 пропускают следующий шаг (читайте ниже: шаг 4: Ожидание вашей очереди), что сильно ускоряет дальнейший процесс.

Следует заметить, что петицию I-140 можно ускорить, подав её по premium processing (и доплачиваете $1,225). В таком случае и ее расмотрение займет всего 15 дней

Работодатель платит: петиция I-140 стоит $580, возможный Premium Processing — $1,225, плюс гонорар юристов = от $580 до $6,000
Длительность процесса: время на подготовку петиции + ожидание = от 1 до 6 месяцев

Шаг 4: Ожидание вашей очереди

Вам повезло, если ваша петиция пошла по пути EB2, а также если вы не гражданин Китая или Индии. В таком случае вы сразу перескакиваете на следующий шаг и можете подавать петицию о получении Грин-карты или о смене статуса.

В противном случае — вы ждёте, пока не подойдёт очередь вашей петиции. У Министерства ограниченное количество рук, а петиций очень много — и они рассматриваются в порядке поступления и в порядке предпочтения.

Сколько длится ожидание? Сильно зависит от вашего типа предпочтения и страны гражданства. Обработка идёт с разной скоростью: актуальные данные всегда можно найти в ежемесячно публикуемом “Visa Bulletin“. Вот пример из текущего (июль 2015) буллетина:

Предпочтение EB2 – текущие петиции рассматриваются без никакого ожидания, за исключением кандидатов-граждан Китая (2 года ожидания) и Индии (7 лет ожидания)

Предпочтение EB3 – рассматриваются петиции за апрель 2015 (всего 4 месяца ожидания), за исключением многочисленных граждан Филлипин (у них в этом году уже достингут какой-то лимит), бедных граждан Китая (4 года ожидания) и несчастных граждан Индии (11 лет ожидания).

11 лет ожидания!
Уже всё одобрено разрешения из Министерства Труда! Уже одобрена ваша петиция о Грин-карте!
Вы просто сидите и ждёте 11 лет! Как же мне повезло что я не индус!

Как я уже сказал выше, эти сроки всё время меняются, и раньше сроки ожидания по EB3 были гораздо дольше — люди ждали по нескольку лет. Поэтому единственный правильный способ — сверяться с ежемесячным буллетином.

Стоимость: ожидание — абсолютно бесплатный процесс
Длительность: от “сразу” до “несколько лет”

Итак, ваша очередь подошла, приступаем к следующему этапу!

Шаг 5: Петиция о смене статуса

И наконец, собраны все документы, всё готово для подачи главной петиции: I-485 — петиции о регистрации на ПМЖ или смене статуса.

Эта петиция подаётся одновременно и на вас и на всех членов вашей семьи, так как Грин-карты получают все члены семьи петиционера. В процессе её подачи происходят ещё несколько волнительных событий:

Стоимость для вас: $200 за медосмотр на каждого члена семьи, плюс неопределенная сумма денег на прививки + сама петиция стоит $1,070 за каждого члена семьи
Длительность: около четырёх месяцев

Интересная тонкость: если у вас категория предпочтения EB2 (вам не нужно ожидать в очереди), то вы можете подать петиции I-140 и I-485 одновременно, и они будут одновременно рассмотрены. Это позволяет слить шаги 3, 4 и 5 воедино и сократить и без того длинный процесс хотя бы на несколько месяцев. Теперь понятно, почему лучше быть в категории предпочтения EB2?

Шаг 6: получение Грин-карты

Этот шаг наиболее прост.
Через несколько недель вам в почтовый ящик просто приходят ваши Грин-карты.
В обычных беленьких конвертах.
Мои поздравления!

Итак, что у нас выходит?

Получение Грин-карты через работодателя — длительный, дорогой и чрезвычайно муторный процесс.

Весь процесс занимает: по-минимуму — один год, по-максимуму — несколько (2-5) лет.
Вы платите из своего кармана: что-то вроде $1,270 (+ прививки) за каждого члена семьи
Работодатель платит: от примерно $1,000 (без юристов) до $10,000 (с юристами)

В процессе существует миллион проволочек и юридических секретов, и соответственно — миллион мест на которых можно “засыпаться”. Ожидание того-или иного ответа может внезапно возрасти на месяцы или даже год по любой глупой причине… ну, и так далее. Непросто.

Что дальше?

Итак, вы — счастливый обладатель права проживать и работать в США без каких-то либо ограничений! Вам не нужна больше виза на въёзд! Вы можете менять работу когда вам вздумается, уже не будучи привязанным к одному работодателю, как на рабочей визе. Все члены вашей семьи могут делать всё что им заблагорассудится: работать, не работать.. Лепота!

Однако есть нюанс: получив полные права, не стоит спешить и сразу переходить на другую работу с окладом повыше. Ради чего всё затевалось? Пусть у кого-то только на бумаге, но работодатель же вас “для себя” вытаскивал? Столько времени и денег угрохал? Нехорошо выйдет. С точки зрения Департамента Труда выйдет ситуация “эээ, как же так…?”

Помните о документах, которые должны храниться в течении пяти лет? Они в любой момент могут ещё понадобиться. Мало ли что. Поэтому с текущим работодателем нужно сохранять хорошие отношения и, если и есть желание сменить работу, всё-таки поработать у него ещё хотя бы полгода-год.

Ведите себя хорошо, а лет эдак через 5 мы сможете получить полноценное американское гражданство :)

Об авторе: Меня зовут Олег, я родился и вырос в Молдове, но в 30 лет я решил переехать в Америку. Это простое решение полностью перевернуло мою жизнь и превратилось в самое большое в ней приключение! В своём блоге я пишу о своём пути в США, а также о том, какой передо мной предстала Америка

Как можно получить Грин-карту через американского работодателя?

Что такое грин-карта?

Грин-карта, она же Green Card, она же Зелёная Карта — United States Permanent Resident Card, постоянный вид на жительство в США. Соответствующий документ традиционно зелёного цвета, отсюда и название. Обладатель Грин-карты может постоянно проживать и работать в США наравне с гражданами страны.

Держатели Грин-карт не могут лишь работать на государственных должностях, избирать и быть избранными. Всё остальное происходит наравне с гражданами США. После 5-ти лет проживания в стране держатель карты может сдать экзамен и получить полноценное гражданство США.

002468184

Грин-карта — лакомый кусочек, его не так просто получить. Кто-то “воссоединяется с семьёй”, кто-то подаётся в “беженство”, кто-то выходит замуж за иностранца, кто-то играет в лотерею. А кто-то получает её через работодателя.

Что значит “получить Грин-карту через американского работодателя”?

Иностранный специалист, настолько квалифицированный и подходящий американской компании, что на его место невозможно найти соответствующих местных кандидатов, может понравиться и пригодиться компании в США. Срока действия рабочей визы (3-6 лет) может не хватить, тогда компания может просить у правительства США постоянный вид на жительство для этого специалиста (и его семьи). Конкретно с целью, чтобы он мог продолжать работать в этой компании и дальше.

Это как вообще делается?

На самом высоком уровне абстракции, получить Грин-карту через американского работодателя можно двумя путями:

Сначала — получить рабочую визу H-1B, приехать в США, начать работать на работодателя. Затем в течении отведённых вам 3-6 лет работы работодатель начинает процесс получения Грин-карты для вас.

В большинстве случаев работодатели не спешат начинать процесс, они ждут, как вы себя покажете. В стиле: “поработайте на нас сначала годик, другой, а там посмотрим”. Этот путь проходит большинство иностранных трудящихся в Штатах .

Второй путь: найти волшебного работодателя в США, самому находясь за границей. Такого, который бы прошёл все нижеописанные круги, заплатил бытысячи долларов юристам, подождал бы годика 2-3 (а в отдельных случаях — и все 6) и всё ради того, чтобы “вытащить” вас в США.

Это вариант теоретически возможен, но практически очень маловероятен, разве что у вас есть какой-нибудь надёжный “родственник”.

Мы будем (для простоты) рассматривать именно первый вариант.

Получить Грин-карту через американского работодателя: процесс

Процесс состоит всего из нескольких шагов:

  1. Вы уговариваете работодателя начать процесс
  2. Работодатель получает разрешение на ваше имя в Министерстве Труда (процесс PERM)
  3. Работодатель подаёт, собственно, петицию для получения вами Грин-карты (петиция I-140)
  4. Вы ждёте, пока наступит ваша очередь
  5. Вы подаёте петицию на смену статуса для себя и членов своей семьи (петиция I-485) + проходите медицинское освидетельствование, получаете недостающие прививки, сдаёте отпечатки пальцев, проходите интервью

Готово, вам на почту приходит Грин-карта!

получить Грин-карту через американского работодателя

Кажется, все просто. Но на деле это далеко не так!

Получить Грин-карту через американского работодателя: слово о юристах

Основной статьёй финансовых расходов в этом процессе являются юристы. Юристы, подкованные в иммиграционных делах, к которым обращается работодатель для проведения всех этих процессов и подготовки документов, подачи петиций.

Тут возможны следующие варианты:

  1. внешняя юридическая фирма (самый дорогой вариант). Вот пример цен юридической компании.
  2. собственные юристы компании (тоже неплохо)
  3. никаких юристов вообще — самый дешевый вариант, когда все этапы процесса работодатель проходит сам, без помощи специалистов, разбираясь во всех тонкостях дела, заполнении документов.

Надо сказать, все три варианта имеют права на жизнь. Но от них зависит, сколько денег на всё это потратится. Юристы могут потребовать от работодателя тысячи, а то и десятки тысяч долларов за свои услуги. В каждом конкретном случае — по-разному.

Шаг 1: уговариваем работодателя начать процесс

Тут в первую очередь всё зависит от вашей договорённости с работодателем. Если вы изначально с ним это оговаривали, или если работодатель имеет такую устоявшуюся практику, — у вас всё хорошо. Поговорите со своим начальством, обозначьте ваше желание, узнайте их намерения, наметьте какой-то план, срок и исходите уже от него.

Если же ваш работодатель ни о чём не подозревает, то вам предстоит с ним сложный разговор. И, наверное, не один. Бывает, что разговоры такие растягиваются на годы.

Если ваше желание получать Грин-карту сильное, а работодатель вас не поддерживает, подумайте о поиске новой работы. Можно сменить H-1B работодателя на более сговорчивого. Не тяните с этим сильно: срок вашей визы может подойти к концу очень неожиданно.

Будьте на хорошем счету, на самом лучше. Иначе у работодателя и не будет никакого смысла тратить столько средств и нервов.
Длительность процесса, если работодатель все же согласен, зависит от вас и от конкретного начальства. Одни сразу оформляют бумаги, у других все растягивается на 5-6 лет.

Шаг 2: работодатель получает разрешение в Министерстве Труда

Этот шаг (получение разрешения в Министерстве Труда), как оказалось, самый сложный и долгий. В нём — миллион деталей, и о них можно написать не один десяток статей.
В двух словах, работодатель обязан аргументированно доказать Министерству Труда, что у него имеется крайняя необходимость в долгосрочном найме на работу именно вас. И это ему так нужно, так нужно, что прямо никак без вас не обойтись. И никто на свете вас ему заменить не сможет.

Определение размера оклада:

Сначала работодатель должен получить значение средней заработной платы (Prewailing Wage Determination), характерной для вашей профессии, вашей позиции, ваших будущих обязанностей. Общих конкретно для определённого города и местности, где вы будете работать.

Для этого работодатель подаёт петицию ETA 9141 в DOL (Министерство Труда) и ждёт ответа около двух месяцев. Ваша будущая зарплата должна будет соответствовать: не быть меньше (а лучше — больше) средней зарплаты по отрасли.

Процесс примерно таков:

Работодатель должен провести рекламную кампанию о свободной вакансии, чтобы все местные специалисты могли на неё претендовать, прислать резюме и прийти на интервью. Рекламная кампания должна включать в себя оговорённые виды рекламы, некоторые из которых: открытая позиция на бирже труда штата, объявления в местных газетах (не менее двух объявлений, в два разных выходных дня), вакансии на сайтах, объявления по радио, в кампусе университетов и так далее. Очень серьёзно и массово, всё должно быть подтверждено доказательствами. В вакансии должны быть корректно описаны все требования и указан размер заработной платы.

Работодатель должен не меньше 30 дней принимать резюме, проводить собеседования с кандидатами, документируя каждый шаг. Только по окончанию полного месяца, если кандидатов на эту позицию не нашлось (это должно быть документально обосновано), можно подавать основную петицию PERM.

Работодатель собирает все необходимые документы и подаёт основную петицию (так называемая “PERM”) в Министерство Труда. PERM-петиции рассматриваются приблизительно 6-8 месяцев, если не назначен аудит.

Аудит PERM-петиции (если потребуется).

Аудит могут назначить по множеству причин. От необходимости дослать какую-то одинокую бумажку, до требования пройти шаги рекламы и найма ещё раз, на этот раз под пристальным присмотром аудитора. Аудит может добавить к сроку рассмотрения PERM-петиции ещё целый год времени.

И мало того, что всё должно строго документироваться, все документы этого процесса обязаны храниться у работодателя в течение 5-ти лет после получения вами Грин-карты.

Получить Грин-карту через американского работодателя: итоги

Сами петиции в Минестерство Труда – бесплатны. Оплачивается стоимость рекламной кампании и размещения вакансии на бирже труда, стоимость приёма резюме и проведения собеседований, плюс возможный гонорар юристам = неопределенная сумма в размере от $200 до $5,000.

Длительность процесса:от восьми месяцев до двух лет

Шаг 3: Подача петиции I-140

После получения ответа от Министерства Труда по PERM-петиции работодатель может подавать самую главную петицию о вашей Грин-карте в USCIS (Министерство услуг гражданства и иммиграции), так называемую форму I-140

При подаче этой петиции определяется такая вещь, как “тип предпочтения” вашей петиции, от которого зависит, как скоро вам “выпадет” ваша Грин-карта. Этих типов пять, включая учёных, спортсменов и инвесторов-миллионеров, но нас интересуют только следующие два:

EB2 — для профессионалов с высокими способностями, претендующих на высокие позиции, требующие высокого уровня образования (Master Degree) и/или многолетнего опыта работы в области.

EB3 — для профессионалов с высшим образованием (Bachelor Degree) и/или опытом работы в области.

Большинство претендентов идут по пути EB3, и им приходится ждать куда дольше, чем счастливчикам в категории EB2. Дело в том, что петиции в категории EB2 пропускают следующий шаг (читайте ниже: шаг 4: ожидание вашей очереди), что сильно ускоряет дальнейший процесс.

Следует заметить, что петицию I-140 можно ускорить, подав её по premium processing (и доплачиваете $1,225). В таком случае и ее расмотрение займет всего 15 дней.

Работодатель платит: петиция I-140 стоит $580, возможный Premium Processing — $1,225, плюс гонорар юристов = от $580 до $6,000
Длительность процесса:время на подготовку петиции + ожидание = от 1 до 6 месяцев

Шаг 4: Ожидание вашей очереди

Вам повезло, если ваша петиция пошла по пути EB2, а также, если вы не гражданин Китая или Индии. В таком случае вы сразу перескакиваете на следующий шаг и можете подавать петицию о получении Грин-карты или о смене статуса.

В противном случае, вы ждёте, пока подойдёт очередь вашей петиции. У Министерства ограниченное количество рук, а петиций очень много, и они рассматриваются в порядке поступления и в порядке предпочтения.

Сколько длится ожидание?

Сильно зависит от вашего типа предпочтения и страны гражданства. Обработка идёт с разной скоростью: актуальные данные всегда можно найти в ежемесячно публикуемом “Visa Bulletin“. Вот пример из текущего (июль 2015)

Предпочтение EB2 – текущие петиции рассматриваются без ожидания, за исключением кандидатов-граждан Китая (2 года ожидания) и Индии (7 лет ожидания).

Предпочтение EB3 – рассматриваются петиции за апрель 2015 (всего 4 месяца ожидания), за исключением многочисленных граждан Филлипин (у них в этом году уже достигнут какой-то лимит), бедных граждан Китая (4 года ожидания) и несчастных граждан Индии (11 лет ожидания). 11 лет ожидания!

Если петиция о Грин-карте одобрена

Уже одобрена ваша петиция о Грин-карте! Теперь вы просто сидите и ждёте 11 лет! Вам повезло, если вы не индус. Тогда 11 лет ждать не нужно.

На самом деле все эти сроки постоянно меняются, единственный правильный способ — сверяться с ежемесячным Bulletin.

Стоимость: ожидание — абсолютно бесплатный процесс
Длительность: от “сразу” до “несколько лет”

Итак, ваша очередь подошла, приступаем к следующему этапу!

Шаг 5: Петиция о смене статуса

И, наконец, собраны все документы, всё готово для подачи главной петиции: I-485 — петиции о регистрации на ПМЖ или смене статуса.

Эта петиция подаётся одновременно и на вас и на всех членов вашей семьи, так как Грин-карты получают все члены семьи петиционера. В процессе её подачи происходят ещё несколько волнительных событий.

Медицинский осмотр

Отпечатки пальцев

Вас оповестят о времени и месте, куда подойти для сдачи отпечатков. Эта процедура нужна для обязательной проверки вас по разным базам данных правоохранительных органов.

Интервью

Чаще всего обходится без него, но могут и назначить, если у властей будут к вам дополнительные вопросы.

Стоимость для вас: $200 за медосмотр на каждого члена семьи, плюс неопределенная сумма денег на прививки + сама петиция стоит $1,070 за каждого члена семьи.

Длительность:около четырёх месяцев

Интересная тонкость:если у вас категория предпочтения EB2 (вам не нужно ожидать в очереди), то вы можете подать петиции I-140 и I-485 одновременно, они будут одновременно рассмотрены. Это позволяет слить шаги 3, 4 и 5 воедино и сократить и без того длинный процесс хотя бы на несколько месяцев. Теперь понятно, почему лучше быть в категории предпочтения EB2?

Шаг 6: получение Грин-карты

Этот шаг наиболее простой. Через несколько недель вам в почтовый ящик просто приходят ваши Грин-карты. В обычных беленьких конвертах.

Итак, что у нас выходит?

Получение Грин-карты через работодателя — длительный, дорогой и чрезвычайно муторный процесс.

Весь процесс занимает: по-минимуму — один год, по-максимуму — несколько (2-5) лет.
Вы платите из своего кармана:что-то вроде $1,270 (+ прививки) за каждого члена семьи
Работодатель платит:от примерно $1,000 (без юристов) до $10,000 (с юристами)

В процессе существует миллион проволочек и юридических секретов, соответственно, миллион мест на которых можно “засыпаться”. Ожидание того или иного ответа может внезапно возрасти на месяцы или даже год по любой глупой причине…

Что дальше?

Итак, вы — счастливый обладатель права проживать и работать в США без каких-либо ограничений! Вам не нужна больше виза на въёзд! Вы можете менять работу когда вам вздумается, уже не будучи привязанным к одному работодателю, как на рабочей визе. Все члены вашей семьи могут делать всё, что им заблагорассудится: работать, не работать — лепота!

Однако есть нюанс. Получив полные права, не стоит спешить и сразу переходить на другую работу с окладом повыше. Ради чего всё затевалось? Пусть у кого-то только на бумаге, но работодатель же вас “для себя” вытаскивал? Столько времени и денег потратил. Нехорошо выйдет. С точки зрения Департамента Труда выйдет ситуация “эээ, как же так…?!”

Помните о документах, которые должны храниться в течении пяти лет? Они в любой момент могут ещё понадобиться. Мало ли что. Поэтому с текущим работодателем нужно сохранять хорошие отношения. Если и есть желание сменить работу, всё-таки поработать у него ещё хотя бы полгода, год.

Читайте также: